令和5年度 看護職員募集
募集要項
| 職種 | 助産師・看護師 |
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| 募集人員 | 助産師・看護師 若干名 |
| 就職支度金 | 助産師・看護師ともに対象 ３０万円貸与 ※２年間勤務後返還免除 |
| 応募資格 | ・助産師または看護師免許証の有資格者(養成学校卒業後3年程度まで) ・令和5年3月に看護大学･看護学校を卒業､資格取得見込みの者 |
| 応募手続 | 【必要提出書類】 ・履歴書（当院所定の様式で、顔写真付および自筆に限る） ・有資格者は免許証(助産師･看護師)のコピー ・令和5年3月卒業見込みの者は成績証明書、卒業見込証明書 ※履歴書は、<こちら |
| 【応募締切】 令和4年8月25日(木) ※事前に電話連絡の上、必要提出書類を揃え、当院に郵送又は直接ご持参ください。 |
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| 選考方法 | 【内容】 適性検査､小論文､面接 |
| 【採用試験日】 令和4年9月1日(木) ※詳細については、応募者に通知します。 |
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| 【合否通知】 概ね１週間後を目途に通知書を送付します。 |
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| 【採用予定日】 令和5年4月1日 但し6ヶ月は試用期間とします。 採用予定日までに免許取得できなかった場合は、採用されませんのでご了承下さい。 |
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| 給与等 （令和5年4月採用者予定額） |
【待遇】
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| 【手当等】 ・通勤手当：上限 マイカー利用の場合 27,100円、公共交通機関利用の場合 55,000円 ・住居手当：持家3,500円、借家上限27,000円 ・看護師待機手当：1,000円/回 （病棟に勤務する助産師、手術室および透析室に勤務する看護師又は内視鏡検査、血管造影検査及び心臓カテーテル検査のために待機を命ぜられた看護師 ・その他の手当：扶養手当、夜間看護手当、時間外勤務手当、手術業務手当、保育費助成手当(３歳未満の子を保育施設に預け養育するものを対象 子1人につき当院保育園利用 7,500円/月､他保育園利用 3,750円/月)等 |
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| 【昇給】年１回 | |
| 【賞与】年２回 | |
| 勤務体制 | 勤務体制 【病棟】 ・３交替勤務 -日 勤- 8：30～17：30 -準夜勤- 16：00～1：00 -深夜勤- 0：30～9：30 ※一部早出・遅出等の勤務あり ※希望者には夜勤専従、２交代勤務あり 【外来・手術室】 -日勤- 8：30～17：30 ※輪番日は宿日直勤務あり |
| 加入保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| 休日・休暇 | 土曜、日曜、祝日、12/29～1/3 年次休暇（初年度１５日、２年目以降２０日） 特別休暇（リフレッシュ休暇７日、永年勤続休暇、結婚・慶弔、子の看護休暇、育児・介護休業休暇 など） |
| 制服等 | 白衣、シューズ（年1足）貸与 |
| 退職金制度 | 済生会本部 退職金制度、退職共済給付制度の2本立て |
| 食事 | 当院食堂職員割引制度（30％割引） |
| 通勤 | 職員用駐車場完備（職員専用駐車場出入口キーロック式ゲート採用） |
| 福利厚生 | ・院内保育園あり ・企業型確定拠出年金制度 ・医療給付金制度 当院受診の自己負担金を本人・配偶者（70％還付） 子･同居の親（35％還付） ※1,000円以下は除く ・レクリエーション職員旅行（年1回） ・各サークル活動（ゴルフ・釣・山岳・フラワーアレンジメント、フットサル、ウィンタースポーツ等） ・各施設割引利用(陽だまりの湯､ANAクラウンプラザホテル富山､東横イン、 ルートインホテルズ､紳士服ＡＯＫＩなど) |
| 教育制度 | ・プリセプター制度（新人の心のサポートとしてマンツーマンで支援にあたります。） ・認定看護師、特定行為看護師育成助成制度（認定看護師等資格取得のバックアップ体制が充実しています。） ・クリニカルラダー教育計画に基づく研修 ・病院職員全体研修 ・院内認定研修（糖尿病、褥瘡、母乳育児、医療保険・介護保険、接遇、NST等） ・済生会本部における研修派遣 ・看護協会における研修派遣 ・その他、外部研修派遣 |
| 病院見学 | ※見学会をご希望の方は、こちらをご覧下さい。 |
| 関連リンク | 看護部 |
■申込先■
〒933-8525
富山県高岡市二塚387-1
社会福祉法人恩賜財団済生会 富山県済生会高岡病院
総務課 人事担当
TEL（0766）21-0570（代）FAX（0766）23-9025
E-mail : jinji@takaoka-saiseikai.jp